Vacature Financial Controller

Je bent een gedreven Financial Controller die actief meebouwt aan de verdere ontwikkeling van Wierden en Borgen. Je laat onze koers “Dichtbij met durf en daadkracht” tot uiting komen in je handelen, advies en de ontwikkeling en uitvoering van beleid. Je wordt blij van het werken met complexe materie en software. Je hebt een initiatiefrijke, resultaatgerichte instelling waarbij je zichtbaar bent voor de organisatie.

Je hebt een afgeronde opleiding op HBO+/WO-niveau (Finance en Control). Je werkt graag samen. En je kunt je werk op een zelfstandige en gestructureerde manier organiseren. Je hebt inzicht in de waardering van vastgoed en kennis van waarderingsbegrippen. Je bent stressbestendig en in staat om snel te schakelen als je werk of omgeving daarom vraagt.

Als Financial Controller ben je samen met je collega’s verantwoordelijk voor de planning & control cyclus, waarbij jouw focus ligt op vastgoed. Je bent in staat om zelfstandig beleid op het gebied van planning & control op te stellen en je adviseert je collega’s bij het inrichten en optimaliseren van werkprocessen. Je bent actief betrokken bij het samenstellen van rapportages op corporatieniveau, zoals de (fiscale) jaarrekening, de (meerjaren) begroting, de voortgangs- en verantwoordingsrapportages en treasury rapportages. Je bent mede verantwoordelijk voor fiscaliteiten en het opstellen van de beleidswaarde. Daarnaast is het adviseren van het MT over de financiële en fiscale gevolgen van voorgenomen beleidsscenario’s en investeringen een belangrijk aspect binnen je functie.

Op de afdeling werken 15 collega’s in verschillende teams: Financiën, Projectcontrol, Inkoop, HRM en ICT. In 2025 is ook de rol van Business Controller toegevoegd aan de afdeling. De rolverdeling tussen Business Controller en Financial Controller is (nog) in ontwikkeling.

• Er is volop ruimte voor persoonlijke en professionele groei. We moedigen je aan om je vaardigheden te ontwikkelen en nieuwe kennis op te doen.
• Jaarlijks persoonlijk ontwikkelbudget van €900,- (bij fulltime dienstverband)
• Een functie voor 32 - 36 uur per week
• Een tijdelijke aanstelling voor 1 jaar met de intentie tot een vast dienstverband
• Een salaris van max € 6.493,- bruto bij een fulltime dienstverband (salarisschaal K). De inschaling is afhankelijk van ervaring.
• Vakantiegeld en een eindejaarsuitkering
• Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer
• Mogelijkheid tot (gedeeltelijk) thuiswerken met passende vergoeding
• Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Woondiensten